Business Cases
Iuliia Maianska's Blog | Leadership Consultant
HR, Leadership, Project Management, QA

20 ЦИТАТ УСПЕШНЫХ ЛЮДЕЙ О ЛИДЕРЕ

20 ЦИТАТ УСПЕШНЫХ ЛЮДЕЙ О ЛИДЕРЕ. Источник  1. «Чтобы управлять собой, используйте голову. Для управления другими используйте сердце».   Элеонора Рузвельт (Eleanor Roosevelt), экс-первая леди США. 2. «Прежде, чем стать […]

Read More
HR, Project Management

Бизнес-кейс 18. ТОП 10 отказов в приеме на работу

Часто Вам отказывали рекрутеры и HR специалисты или игнорировали Ваше резюме? Эта статья для Вас! Обсуждали с Мелешко Светланой (http://meleshko-hr.ru) недавно одну ситуацию с наймом сотрудника на фирму… И вспомнились […]

Read More
Project Management

Бизнес-кейс 16. Компетенции сотрудников и матрица компетенций

Компетенции и компетентность… Вроде бы и схожие, но разные понятия. Когда мне впервые нужно было составить матрицу компетенций – на это потребовалось немало времени. Сегодня разберём понятие «компетенция». Кому будет […]

Read More
Project Management

Тест на определение психотипа человека

В связи с тем, что психологических школ достаточно много, существуют разные классификации психологических типов. Вот примеры некоторых из них: Типы темпераментов по Гиппократу: холерик, сангвиник, флегматик, меланхолик Типы характера по […]

Read More
HR, Leadership, Project Management

Бизнес-кейс 13. Мотивация и демотивация

Из википедии: Мотива́ция (от лат. movere) — побуждение к действию; психофизиологический процесс, управляющий поведением человека, задающий его направленность, организацию, активность и устойчивость; способность человека деятельно удовлетворять свои потребности. Из жизни: […]

Read More
HR, Leadership, Project Management

Бизнес-кейс 12. Работа с возражениями

Мы ежедневно общаемся с окружающими, слушаем, советуем, рекомендуем, пропускаем ситуации через себя, но чаще всего – молчим. Как реагировать на плохое настроение близких, начальников и бизнес-партнеров? Все проблемы и недопонимания, […]

Read More
Leadership, Project Management

Бизнес-кейс 11. “Учиться на своих ошибках” или “Не буду делать так, как они”

Каждый из нас в любой сфере хочет все процессы и действия привести к идеальному результату. Быть идеальным, делать все идеально… Вопрос только в том – чем измеряется эта идеальность? Какие […]

Read More